You should have a Bac +2 to Bac +4, experience in planning, strong communication skills, teamwork orientation, and proficiency in Excel and IT tools. Dynamic, organized, and rigorous traits are essential.

You will manage planning updates, analyze needs, assign collaborators, track planning metrics, optimize availability, handle absences, and contribute to planning tool development projects.

People, HR & Administration

Business, Operations & Strategy

Grant Thornton is a leading global network of independent assurance, tax, and advisory firms, providing professional services to dynamic organizations worldwide. Founded in 1924, the firm operates in over 130 countries, helping businesses grow strategically while managing risks and enhancing operational efficiencies. With a focus on quality, collaboration, and innovation, Grant Thornton's mission is to empower clients to unlock their full potential and achieve success in a rapidly evolving business landscape. The firm is dedicated to building trusted relationships and delivering value through personalized and forward-thinking solutions.


Accounting

Grant Thornton

Finance

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 Grant Thornton France, cabinet d’Audit et de Conseil, est à la recherche d’un(e) Assistant(e) Planning pour rejoindre le département AUDIT.
 Sous la supervision du Ressource Management, vous aurez comme principale mission de gérer la planification et l’accompagnement des collaborateurs tout au long de leurs carrières. Vous serez également l’interlocuteur privilégié des équipes.
 Vos missions principales seront les suivantes :
 <ul>
 <li>Assurer la gestion courante du planning : MAJ et fiabilisation des données, Analyse et détermination des besoins</li>
 <li>Recherche de disponibilités et Affectation des collaborateurs</li>
 <li>Suivi des indicateurs liés à la planification : taux de disponibilité, taux de charge, diversité des plannings, etc.)</li>
 <li>Optimisation de la disponibilité : période sous et sur staffing</li>
 <li>Alertes et communication auprès des parties prenantes en cas de conflits de planification </li>
 <li>Suivi des Absences, gestion des congés</li>
 <li>Assurer la gestion des départs : remplacement et recherche de solution</li>
 <li>Participer aux projets de développement planning : changement d’outil SI</li>
 </ul>
 Le poste est à pourvoir dès à présent.
 H/F De formation Bac +2 à Bac +4, vous avez une première expérience idéalement en gestion de planning.
 Vous êtes dynamique, rigoureux(se), impliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe.
 Vous intégrerez un poste stratégique au niveau des ressources pour les missions, avec de nombreux contacts avec les collaborateurs.
 Votre sens de la communication et du relationnel vous permettront d’échanger de manière fluide avec les collaborateurs du cabinet. Votre rigueur, votre agilité et vos capacités organisationnelles seront des compétences précieuses pour mener à bien vos missions.
 Vous maîtrisez le Pack Office (Excel principalement), et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
 
 Les + du poste :
 <ul>
 <li>Bénéficier d’une forte proximité avec les équipes Audit</li>
 <li>Evoluer au sein d’une équipe conviviale et soudée, dotée d’un fort esprit d’équipe</li>
 <li>Bénéficier de modalités de travail flexibles (télétravail)</li>
 </ul> 
 
 Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
 Pour en savoir plus sur nos engagements RSE : Nos engagements RSE | Grant Thornton
</div>


 Grant Thornton France, cabinet d’Audit et de Conseil, est à la recherche d’un(e) Assistant(e) Planning pour rejoindre le département AUDIT.
 Sous la supervision du Ressource Management, vous aurez comme principale mission de gérer la planification et l’accompagnement des collaborateurs tout au long de leurs carrières. Vous serez également l’interlocuteur privilégié des équipes.
 Vos missions principales seront les suivantes :
 
  Assurer la gestion courante du planning : MAJ et fiabilisation des données, Analyse et détermination des besoins
  Recherche de disponibilités et Affectation des collaborateurs
  Suivi des indicateurs liés à la planification : taux de disponibilité, taux de charge, diversité des plannings, etc.)
  Optimisation de la disponibilité : période sous et sur staffing
  Alertes et communication auprès des parties prenantes en cas de conflits de planification 
  Suivi des Absences, gestion des congés
  Assurer la gestion des départs : remplacement et recherche de solution
  Participer aux projets de développement planning : changement d’outil SI
 
 Le poste est à pourvoir dès à présent.
  H/F De formation Bac +2 à Bac +4, vous avez une première expérience idéalement en gestion de planning.
 Vous êtes dynamique, rigoureux(se), impliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du travail en équipe.
 Vous intégrerez un poste stratégique au niveau des ressources pour les missions, avec de nombreux contacts avec les collaborateurs.
 Votre sens de la communication et du relationnel vous permettront d’échanger de manière fluide avec les collaborateurs du cabinet. Votre rigueur, votre agilité et vos capacités organisationnelles seront des compétences précieuses pour mener à bien vos missions.
 Vous maîtrisez le Pack Office (Excel principalement), et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
 
 Les + du poste :
 
  Bénéficier d’une forte proximité avec les équipes Audit
  Evoluer au sein d’une équipe conviviale et soudée, dotée d’un fort esprit d’équipe
  Bénéficier de modalités de travail flexibles (télétravail)
 
 
 Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
 Pour en savoir plus sur nos engagements RSE : Nos engagements RSE | Grant Thornton


Assistant(e) Planning - Neuilly-sur-Seine

Requirements

Responsibilities

FAQs

What is the job title for this position?

Where is the job located?

What are the primary responsibilities of the Assistant(e) Planning?

What level of education is required for this position?

Is previous experience in planning management necessary for this role?

What skills are important for this position?

What software proficiency is required for the role?

Is there a flexible working arrangement available for this position?

Is the workplace accessible for individuals with disabilities?

What benefits does this position offer in terms of team dynamics?

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Mission & Purpose