Logo of Huzzle

Responsable Magasin adjoint H/F

image

Claire's

9d ago

  • Job
    Full-time
    Junior, Mid & Senior Level
  • Hospitality & Retail
    Creative Arts & Fashion
  • Lyon
  • Quick Apply

AI generated summary

  • You have retail supervisory experience, strong team leadership skills, a passion for fashion, customer focus, visual merchandising expertise, and are motivated to achieve sales goals.
  • You will assist in managing a retail store, supervise staff, drive sales performance, enhance customer experience, and ensure effective merchandising while motivating your team.

Requirements

  • Vous êtes responsable adjoint d'un magasin de petite surface ou vous êtes un superviseur expérimenté d'un magasin de grande surface à la recherche de votre premier poste en tant que responsable adjoint.
  • Vous avez une expérience de travail / supervision d'une équipe pour atteindre les objectifs de performance.
  • Vous êtes passionné par la vente au détail et la mode.
  • Vous êtes orienté client et axé sur les résultats.
  • Vous possédez des compétences en merchandising visuel.
  • Vous possédez d'excellentes compétences en communication, en planification et en organisation.
  • Vous avez l'expérience / la capacité de développer, de motiver et d'encadrer une équipe pour obtenir des résultats de ventes impressionnants.
  • Idéalement, vous avez une expérience de travail dans les accessoires de mode ou les bijoux.
  • Vous êtes motivé et prêt à tout pour relever un défi.

Responsibilities

  • Vous êtes responsable adjoint d'un magasin de petite surface ou vous êtes un superviseur expérimenté d'un magasin de grande surface à la recherche de votre premier poste en tant que responsable adjoint.
  • Vous avez une expérience de travail / supervision d'une équipe pour atteindre les objectifs de performance.
  • Vous êtes passionné par la vente au détail et la mode.
  • Vous êtes orienté client et axé sur les résultats.
  • Vous possédez des compétences en merchandising visuel.
  • Vous possédez d'excellentes compétences en communication, en planification et en organisation.
  • Vous avez l'expérience / la capacité de développer, de motiver et d'encadrer une équipe pour obtenir des résultats de ventes impressionnants.
  • Idéalement, vous avez une expérience de travail dans les accessoires de mode ou les bijoux.
  • Vous êtes motivé et prêt à tout pour relever un défi.

FAQs

What qualifications are needed for the Responsable Magasin adjoint position?

Applicants should have experience as a deputy manager of a small store or as an experienced supervisor of a large store, ideally with a focus on retail and fashion.

Is previous management experience required?

Yes, candidates should have experience supervising a team to achieve performance objectives.

What qualities are important for this role?

Important qualities include a passion for retail and fashion, customer orientation, results-focus, and strong communication, planning, and organizational skills.

Are there specific industry experiences that are preferred?

Ideally, candidates should have experience working in fashion accessories or jewelry.

Will training be provided?

Yes, we provide initial training and support from managers to help employees grow and develop.

Are there promotional opportunities within the company?

Yes, we encourage growth and often offer promotions to our employees as they develop their skills.

What kind of work environment can I expect?

Claire's promotes a fun, innovative, and energetic work environment that values collaboration and passion for the brand.

Is diversity and inclusion a priority for Claire's?

Yes, Claire's is committed to diversity, equity, and inclusion in the workplace and encourages applications from underrepresented groups.

How can I apply for this position?

You can apply by clicking the provided link in the job description or by visiting our recruitment website at www.clairescareers.com.

Will accommodations be provided during the recruitment process?

Yes, we will respond to candidates' needs upon request at all stages of the recruitment process.

Retail & Consumer Goods
Industry
10,001+
Employees

Mission & Purpose

For more than 60 years, Claire’s has opened the door to self-discovery for people of all ages. We’re dedicated to encouraging this through each experience and product discovery. As a global brand powerhouse for self-expression, we’re passionate about our purpose and our people. Trusted by consumers around the world, our Claire’s and Icing brands deliver immersive experiences through more than 2,600 company-operated Claire’s and Icing stores in North America and Europe, more than 275 Claire’s franchise stores primarily in the Middle East and South Africa, and over 13,000 concessions globally across 30 retail partners. Behind each consumer experience, is a team of truly inspirational people who show up as they are and encourage others to do the same every day. Supporting our team members as they grow, change and reinvent themselves is how we get stronger and more innovative as an organization, creating an inclusive and diverse culture that inspires us all to dream and achieve.