Logo of Huzzle

Counter Manager Assistent

  • Job
    Full-time
    Mid Level
  • Customer Relations
  • Amsterdam

AI generated summary

  • You need 3+ years in retail, management experience in luxury, proven sales track record, strong beauty knowledge, excellent communication skills, and a passion for beauty and fashion.
  • You will assist in team management, coach members, achieve sales goals, oversee operations, ensure compliance, and enhance customer experience while supporting the Counter Manager daily.

Requirements

  • 3+ retail ervaring, bij voorkeur met minimaal 1 jaar management ervaring, bij voorkeur in een luxe retail omgeving
  • Bewezen track record in het behalen van retailresultaten (omzet en winstgevendheid)
  • Bewezen ervaring in het werken binnen een luxe retail omgeving
  • Ervaring in het bijdragen en uitvoeren van goed geplande en succesvolle prestigieuze merkevenementen (zou een pluspunt zijn)
  • Uitstekende verkoop skills
  • Digitaal onderlegd
  • Zeer goede kennis van de cosmetica en rijke woordenschat met betrekking tot het beauty universum
  • Computer en analytische vaardigheden
  • Klantmanagementvaardigheden
  • Uitstekende schrijf-, communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden, vloeiend in de Nederlands en gesproken Engels
  • People management skills
  • Klantgericht: Bouwt sterke relaties op met klanten door hun behoeften te identificeren en erop te reageren
  • Ontwikkelt talent: Mensen ontwikkelen om zowel hun carrièredoelen als de doelen van de organisatie te bereiken
  • Stimuleert betrokkenheid: Het creëren van een klimaat waarin mensen gemotiveerd zijn om hun best te doen om PCD te helpen zijn doelstellingen te bereiken
  • Beslissingskwaliteit: Het nemen van goede en tijdige beslissingen die de organisatie vooruit helpen, zelfs als ze met uitdagingen worden geconfronteerd
  • Financieel inzicht: Interpreteren en toepassen van inzicht in belangrijke financiële indicatoren om betere zakelijke beslissingen te nemen
  • Actiegericht: Veel energie en enthousiasme om nieuwe kansen aan te pakken of te creëren
  • Resultaatgericht: Behaalt consistent resultaten, zelfs onder moeilijke omstandigheden
  • Interpersoonlijke kennis: Open en comfortabel omgaan met diverse groepen mensen
  • Zelfbewustzijn: Actief zoeken naar nieuwe manieren om te groeien en uitgedaagd te worden, waarbij gebruik wordt gemaakt van zowel formele als informele ontwikkelingskanalen
  • Aanpassingsvermogen: weerstand tegen en terugveren van tegenslagen wanneer u met moeilijke situaties wordt geconfronteerd
  • De succesvolle kandidaat is:
  • Sociaal, met een vriendelijke en positieve mindset en extroverte houding
  • Heeft oog voor detail
  • Betrouwbaar en handelt eerlijk
  • Zelfverzekerd
  • Empathisch en oprecht
  • Team player
  • Heeft een oprechte passie voor beauty, fashion en/of luxe

Responsibilities

  • Onder de Counter Managers leiderschap dagelijks bijdragen aan het managen van het team en zorgen voor een goede team spirit en energie
  • Assisteren bij het vaststellen van realistische team en individuele KPI’s
  • Assisteren bij het coachen en ontwikkelen van de vaardigheden en kennis van alle teamleden met behulp van DIOR tools en trainingsmateriaal
  • Voorbeeld zetten van alle counter activiteiten en regels
  • Assisteren van de Counter Manager door aanbevelingen te doen voor de rekrutering en ontwikkeling van teamleden (de vaardigheden en kennis van alle teamleden ontwikkelen, één op één coaching) en de trainingsbehoeften van teamleden identificeren
  • Sterke partner van Counter Manager in het aansturen en monitoren van bedrijfsprestaties en het dagelijks beheren van commerciële activiteiten met behulp van prestatie-indicatoren (KPI’s)
  • Assisteren bij het toewijzen en bewaken van verkoopdoelstellingen van teamleden
  • Counter Manager actief ondersteunen bij de implementatie en het succes van het Dior lanceringsplan en de animaties die de winkel stimuleren
  • Optimaliseer de voorraadniveaus en doorverkoop
  • Overzien van de counter bij afwezigheid van de Counter Manager
  • Dior producten verkopen door aan de behoeften van onze klanten te voldoen en een onvergetelijke ervaring te bieden door middel van een hoge servicestandaard aan klanten gedurende de hele verkoop, volgens de D.I.O.R. methode
  • Behalen van retailverkoopdoelstellingen en maandelijks bijdragen aan counter- en service KPI’s
  • Klanten informeren over het merk Dior en Dior producten
  • Voorbeeld zetten en coachen van het team in het handelen vanuit een klant- en servicegerichte mentaliteit
  • Proactief acties in de winkel en op afstand voorstellen en uitvoeren om bezoekers naar de winkel te trekken, nieuwe klanten te werven en klantenloyaliteit te ontwikkelen, waardoor een uitstekende service wordt gegarandeerd
  • Co-beheer en leiding geven aan teaminspanningen bij clienteling- en CRM activiteiten, inclusief effectief gebruik van de tools
  • Assisteren bij het organiseren en beheren van roosters volgens team- en counter activiteit en behoeften
  • Actief ondersteunen van de Counter Manager in het dagelijks management en administratie van de counter
  • Assisteren van de Counter Manager bij het openen en sluiten van de Counter
  • Mede-eigenaar van de volgende verantwoordelijkheden samen met de Counter Manager;
  • Zorgen dat alle procedures met betrekking tot verkoop, kassa en voorraadbeheer correct worden uitgevoerd
  • Effectief voorraadbeheer (hoeveelheden en merchandise richtlijnen) en zorg voor voorraadnauwkeurigheid
  • Verzekeren van operationele compliance in de counter (iPos, afrekenen…)
  • Ervoor zorgen dat de gezondheid en veiligheid van de teams worden beheerd en in overeenstemming zijn met de richtlijnen
  • Ervoor zorgen dat de visual merchandising richtlijnen worden toegepast volgens de hoogste normen

FAQs

What are the key responsibilities of the Counter Manager Assistant?

The key responsibilities include assisting the Counter Manager in team management, monitoring business performance, selling Dior products, coaching the team in client management, and supporting operations and reporting functions.

What qualifications are required for this position?

Required qualifications include 3+ years of retail experience, preferably with at least 1 year in management within a luxury retail environment, along with proven sales results and experience in organizing prestigious brand events.

What skills are essential for a Counter Manager Assistant?

Essential skills include excellent sales skills, digital proficiency, strong knowledge of cosmetics, analytical abilities, customer management skills, and excellent communication skills in Dutch and spoken English.

What kind of work environment can a candidate expect?

Candidates can expect a fast-paced environment that is physically demanding with flexible working hours and high expectations regarding knowledge and service level.

Who does the Counter Manager Assistant report to?

The Counter Manager Assistant reports to the Counter Manager, Retail Manager, or Commercial Director.

What type of team interaction is involved in this role?

The role involves cross-functional collaboration with the counter team, retail manager, marketing and merchandising team, training team, and CRM team as well as external interactions with Christian Dior customers and department store managers.

Is prior experience in luxury retail necessary?

Yes, prior experience in a luxury retail environment is preferred and considered significant for this role.

What is the primary focus of the Counter Manager Assistant?

The primary focus is to be a Dior Ambassador, promoting the DIOR values, enhancing business performance, and providing exceptional client experiences.

What personal qualities are important for success in this position?

Important personal qualities include sociability, attention to detail, reliability, confidence, empathy, team spirit, and a genuine passion for beauty, fashion, and luxury.

"Whatever you do,for work or play, do it with passion!" - Monsieur Christian Dior.

Fashion & Arts
Industry
5001-10,000
Employees
1947
Founded Year

Mission & Purpose

Christian Dior was the designer of dreams. In founding his House in 1947, marked by the revolution of the New Look, he metamorphosed his reveries into wonderful creations. His visionary spirit never ceased to make Clients all over the world feel more beautiful, an inspiration for his successors to this day. Christian Dior Couture, the House of Dreams, is recognized for its French heritage & vibrant culture sublimating its unique Savoir-faire and Creativity through empowering "metiers d’art”. Our Maison is a destination for sustainable growth & success where we shape the future of our Talents in a positive, authentic & generous environment. We bloom & deliver excellence with passion, determination, courage & optimism to offer meaningful & daring codes. Rich in exceptional heritage, with a community of more than 12000 talents, our House embodies Christian Dior’s “House of Talents” today more than ever.